新班子就職后,如何盡快啟動工作?崗位變化后,如何做到服務升級?連日來,萬年埠街道4個社區(qū)順利完成換屆選舉工作,各基層黨組織班子上任后,重點聚焦在老百姓的“急難愁盼”問題,以“一刻不耽擱”的狀態(tài)進入“實干模式”,努力辦好“開門一件事”,踏實邁好履職第一步。
嚴密部署,謀劃服務“新舉措”。街道各社區(qū)新一屆社區(qū)黨委班子迅速進入新角色,打好“上任第一戰(zhàn)”。新一屆黨組織班子通過召開黨組織委員會議,以“任務清單”為工作目標,組織召開工作謀劃會,討論研究如何繼續(xù)做好基層黨建、社會治理、居民自治等各方面工作,如何進一步提高基層管理水平和服務效能,真正意義上做到為民辦實事、辦好事。“我們要堅定不移抓好‘開門一件事’,通過民生實事的扎實辦理,不斷提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力;要通過解決群眾的操心事、煩心事、揪心事,讓群眾看到變化、得到實惠,為高質量推進社區(qū)基層工作打下堅實基礎。”萬年埠街道萬慈社區(qū)黨總支書記畢小麗介紹。“開門一件事”開展以來,社區(qū)充分了解社區(qū)民意,積極了解業(yè)主的急難愁盼,共收集和解決垃圾分類、小區(qū)衛(wèi)生環(huán)境、違章建筑、物業(yè)管理等問題12條。
多方聯(lián)動,實現(xiàn)服務“零距離”。當前,街道各社區(qū)緊密結合爭創(chuàng)文明城市的契機,迅速進入“實干模式”,通過與物業(yè)公司、轄區(qū)單位、社區(qū)志愿者、社區(qū)居民緊密聯(lián)動,共同創(chuàng)建文明城市。行動中,身著紅馬甲的志愿者,身著黃馬甲的物業(yè)保潔,與社區(qū)新一屆班子“心往一處想,勁往一處使”,各自分組一段區(qū)域“趕幫超”,提升城市環(huán)境,拉近了社區(qū)新一屆黨組織班子與社區(qū)居民的距離。金斗社區(qū)針對轄區(qū)某小區(qū)的多次突發(fā)停電故障,主持召開了供電設施問題協(xié)調會,想居民所想、急居民所急;云海社區(qū)通過組織更換第三代社會保障卡活動,實現(xiàn)“零距離”為民服務,讓社區(qū)居民真正體會到在家門口辦業(yè)務的便捷。
實戰(zhàn)演練,上好服務“第一課”。為保障人民群眾身體健康和生命安全,進一步提高轄區(qū)居民的消防安全意識,各社區(qū)新班子成員聯(lián)合轄區(qū)單位開展消防實戰(zhàn)演練和全員核酸檢測等實戰(zhàn)演練。云華社區(qū)黨委聯(lián)合轄區(qū)內相關單位,共同開展“關注消防,珍愛生命”消防疏散實戰(zhàn)演練進小區(qū)活動,有效增強了轄區(qū)居民的滅火防火意識和逃生自救能力;萬慈社區(qū)組織開展全員核酸檢測實戰(zhàn)演練,對轄區(qū)部分居民開展核酸采樣、檢測,“實戰(zhàn)演練”過程,有效提升了社區(qū)大規(guī)模人群核酸檢測篩查能力,實實在在地給“社區(qū)新班子”上好服務“第一課”。
關注民生,志愿服務“暖人心”。各社區(qū)新班子以民生為抓手,通過整合資源,開展紅色家訪關愛行動,入戶慰問老黨員、空巢老人等群體。云海社區(qū)和金斗社區(qū)的新班子成員分別聯(lián)合轄區(qū)醫(yī)療門診專業(yè)醫(yī)生,開展“學黨史辦實事、慰問義診暖人心”活動,為轄區(qū)內困難群體送去米、面、油等生活用品,并現(xiàn)場為高齡老年人檢查身體,對常見病咨詢給予解答;萬慈社區(qū)新班子成員了解到轄區(qū)有位94歲的高齡老黨員因身體不便有上門理發(fā)的需求,便組織志愿服務隊為老人提供上門義剪服務,將關懷送到長者的生活里,持續(xù)提升了社區(qū)居民的生活幸福感,共同營造了社區(qū)友鄰互助的和諧氛圍。
亮形象、亮承諾、亮業(yè)績,堅持實干為先。萬年埠街道各社區(qū)新一屆黨組織班子以飽滿的精神狀態(tài)投入到干事創(chuàng)業(yè)中,緊盯群眾關注的大事小事,全力以赴辦好“開門一件事”,當好“群眾貼心人”,掀起“上馬即奔跑,上任就實干”的熱潮。