方興社區(qū)藍(lán)山黨委： 黨建引領(lǐng)“三個(gè)發(fā)力”激活基層治理“紅色動(dòng)能”

為構(gòu)建黨建引領(lǐng)基層治理工作新格局，方興社區(qū)藍(lán)山黨委在做優(yōu)黨建品牌、辦好民生實(shí)事、提升服務(wù)效能三個(gè)方面方面持續(xù)發(fā)力，不斷激活基層治理“紅色動(dòng)能”。

創(chuàng)新黨建品牌，在強(qiáng)化組織建設(shè)上發(fā)力。藍(lán)山黨委以做優(yōu)做實(shí)黨建特色品牌為著力點(diǎn)，有效激活基層黨組織的“神經(jīng)末梢”。一是“紅色+志愿”，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，借助小區(qū)網(wǎng)格，采用“黨組織+服務(wù)隊(duì)”的模式，整合12家商戶自治單位優(yōu)勢資源，成立“巾幗志愿隊(duì)”“映山紅志愿服務(wù)隊(duì)”“青出于藍(lán)”等7個(gè)志愿服務(wù)隊(duì)，組織開展各類志愿服務(wù)活動(dòng)，形成“組團(tuán)服務(wù)、共享愛心”的和諧氛圍。二是“特色+服務(wù)”，結(jié)合藍(lán)山小區(qū)實(shí)際和“一居一品”，打造了“樓組黨建”、“紅色物業(yè)”、“心心商應(yīng) ”3個(gè)黨建品牌，定期開展活動(dòng)，切實(shí)將黨建品牌建設(shè)和群眾日常生活相融合。同時(shí)以關(guān)心關(guān)愛特殊群體為基礎(chǔ)，積極開展健康義診、愛心理發(fā)等特色服務(wù)10余次。三是“教育+實(shí)踐”，積極探索黨員教育新形式，采取“主題+”的形式，利用微信群“黨員領(lǐng)讀”活動(dòng)，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論入耳、入心、入腦。主題教育以來，已開展線上+線下黨課40余場，組織16名黨員領(lǐng)讀。

廣泛收集民意，在辦好民生實(shí)事上發(fā)力。藍(lán)山黨委從增進(jìn)民生福祉、提高居民生活品質(zhì)出發(fā)，深入小區(qū)群眾、深入樓宇企業(yè)，以暖民心舉措、惠民生政策著力解決好群眾難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題。通過每周“六情”大走訪活動(dòng)，廣泛收集民意，以“知民情、降警情、減訪情、防危情、控輿情、增感情”為抓手，積極搭建收集與化解矛盾糾紛平臺(tái)，合力解決居民的“急難愁盼”問題，讓居民按需“點(diǎn)單”。截止目前，開展“六情”走訪活動(dòng)5次，接待來訪居民12人，收集關(guān)于公共設(shè)施配套建設(shè)、安全隱患、鄰里糾紛、環(huán)境綠化、維權(quán)投訴等方面的意見建議92條。

激發(fā)模范作用，在提升服務(wù)效能上發(fā)力。為健全基本公共服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益，藍(lán)山黨委著力建設(shè)“三支隊(duì)伍”，持續(xù)提高公共服務(wù)水平。一是建強(qiáng)骨干隊(duì)伍。通過黨小組長，紅色小管家、信息員、物業(yè)管家細(xì)化職責(zé)任務(wù)，把黨建觸角延伸到基層末梢，為居民提供全方位服務(wù)，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)有效治理。按照“網(wǎng)格設(shè)立黨支部”的原則，藍(lán)山居民區(qū)共設(shè)立黨支部4個(gè)，樓棟黨小組25個(gè)，同時(shí)根據(jù)黨員的多樣性，挖掘紅色小管家13名，黨員骨干66人，在樓棟中通過亮身份、做表率，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。二是建強(qiáng)黨員隊(duì)伍。以“三會(huì)一課”、主題黨日等為抓手，加強(qiáng)黨員教育管理，結(jié)合黨員大會(huì)集中學(xué)習(xí)+指尖課堂個(gè)人自學(xué)，“線上+線下”雙渠道交流研討，積極發(fā)動(dòng)黨員“亮身份、樹標(biāo)桿、比奉獻(xiàn)”，牢固黨員思想意識(shí)，強(qiáng)化黨員政治理念。三是建強(qiáng)志愿者隊(duì)伍。依托安全生產(chǎn)、政策宣傳、小區(qū)治理等工作，以服務(wù)居民、改善環(huán)境等為切入點(diǎn)，定期組織志愿者隊(duì)伍開展反電詐宣傳、垃圾分類、街區(qū)整治等活動(dòng)。（撰稿：吳賢君）